成都市青白江区欧洲产业城管理委员会 2018年面向社会公开招聘专业人才公告


为推动欧洲产业城高质量发展,按照青白江区《关于全面深化临港经济示范区(自贸区)干部人事制度改革的实施意见(试行)》的要求,现面向社会公开选拔专业人才,具体要求如下。

一、招聘范围及对象

符合招聘条件的社会在职、非在职人员

二、招聘岗位及人数

面向社会公开招聘专业人才3名(具体岗位类别与任职资格要求详见附件1)。

三、招聘条件

(一)基本条件

1. 遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;

2. 身体健康,具备正常履职的身体条件;

3. 全日制本科及以上学历。

4. 年龄原则上为45周岁以下(1973年1月1日后出生),特别优秀人员,可适当放宽年龄条件。

5. 除具备以上基本资格条件外,还应符合所应聘岗位的具体要求。

(二)否决条件

有下列情形之一的,不得参加本次公开招聘:

1. 曾受过党纪、政纪处分或刑事处罚的;

2. 有违法、违纪行为正在接受审查的;

3. 其他法律规定不得被聘用情形的;

4. 党政机关事业单位在编人员。

四、招聘流程

(一)网上报名及资格初核(8月2日-8月24日)

通过报名邮箱提交《成都市青白江区欧洲产业城管理委员会面向社会公开招聘专业人才报名表》1份(详见附件2)。

(二)现场提交资料及审查

通过资格初核人员需提交以下材料:《成都市青白江区欧洲产业城管理委员会面向社会公开招聘专业人才报名表》1份、学历证书、学位证书、身份证、工作经验证明等材料的原件及复印件;近期1寸免冠蓝底彩照;在职人员还需提交所在单位用人权限部门出具的《同意报考证明》。

时间、地点另行通知。

(三)笔试

根据审查结果,确定进入笔试人员名单,笔试开考比例不低于1:5。笔试考试内容为岗位相关的专业知识、综合能力分析。笔试成绩采取百分制计算,设定最低合格分数线(80分)。笔试成绩在80分及以上的,按照分数由高到低以1∶3的比例确定进入面试人选。笔试结果将于笔试后2-3个工作日公布。

时间、地点另行通知。

(四)面试

采用半结构化面试(部分岗位加试专业测试);成绩采取百分制计算,设定最低合格分数线(70分)。面试结果将于面试后2-3个工作日公布。

时间、地点另行通知。

(五)结果公示

考试总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%,考试总成绩在80分以下者不予聘用。

拟聘人员名单将通过成都市青白江区人民政府网(http://www.qbj.gov.cn/)予以公布。

公示期间如有实名反映拟聘人选不符合任职条件且经查证属实的,取消聘用资格。

(六)体检

进入体检人员按照通知时间自行前往成都市青白江区人民医院进行体检。

因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额,按照总成绩从高到低依次等额递补。

体检费用由进入体检人员自行承担。

(七)考察

对体检合格的拟聘人员,用人单位对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、身体疾患等情况进行考察。

(八)聘用及薪酬待遇

对公示无异议、体检和考察均合格的应聘者,按照相关规定办理聘用手续。薪酬待遇按照聘用单位薪酬管理相关规定执行。

(九)纪律监管

为维护公开招聘工作的公正性、严肃性,欢迎社会各界予以监督。

(十)相关事项

1.资格审查贯穿公开招聘全过程,应聘人员如弄虚作假或隐瞒有关情况骗取报名、考试或聘用资格,考试中出现作弊情况,将随时取消其相关资格;

2.应聘人员在公开招聘过程中须按照相关要求完成所有程序,凡因个人原因出现缺考、逾期等情况,视为自动放弃,相关空额根据工作需要酌情递补。

本公告未尽事宜由成都市青白江区欧洲产业城管理委员会负责解释。

咨询电话:028-83666111;

报名邮箱:cd_eurcity@163.com(邮件标题格式须为:姓名+报考部门+报考岗位);

监督举报电话:028-83681907。

附件1:成都市青白江区欧洲产业城管理委员会面向社会公开招聘岗位表

附件2:成都市青白江区欧洲产业城管理委员会面向社会公开招聘报名表

成都市青白江区欧洲产业城管理委员会

2018年8月1日